Una donna seduta su una sedia in una stanza con pareti gialle e pavimento a scacchi bianco e nero. Sopra una parete, ci sono scritte in italiano che dicono: "Change Point & rest". La stanza è decorata con due quadri con disegni stilizzati di persone e strumenti musicali, e ci sono alcuni libri, un tappeto rosso e alcuni fiori come decorazione.

Mi chiamo Loretta 

e sono un Career Coach e Mentore certificata ACC ICF.

Il mio percorso professionale non è stato lineare: dopo quasi 16 anni nel mondo della finanza e degli NPE, ho deciso di dare a un sogno il potere di diventare una Visione. Nel Coaching Ontologico, il sogno è ciò che desideriamo; la Visione è ciò che ci mette in cammino verso il futuro che immaginiamo. Nel 2023 ho fatto il primo passo verso la mia Visione… e il resto è venuto da sé.

Non è stato facile. Ho incontrato ostacoli e momenti di dubbio. Soprattutto durante le infinite call della pandemia, quando il mondo esterno sembrava fermarsi mi si è mostrata un’importante verità: il successo raggiunto non rispecchiava più chi ero.  

Ed in quel momento di crisi e confusione, proprio lì è nato il mio desiderio di cambiamento.

Il Coaching è stata la mia R-evoluzione. L’ho incontrato nel 2016 come coachee: allora la mia Coach mi disse: “Il Coaching non ti dà soluzioni, ti dà strumenti, metodo e consapevolezza.”

L’ho sperimentato come Coachee, l’ho studiato, approfondito e aggiornato per anni… e oggi è la mia missione.

Attraverso il mio Metodo Diamante, accompagno chi sente che il proprio percorso non risuona più con i propri desideri a trasformare le difficoltà in forza e brillantezza. Non si tratta di “lasciare”, ma di andare verso e permettersi di diventare chi si è veramente.

Se senti il desiderio di fare un passo coraggioso verso la tua crescita personale e professionale, sei nel posto giusto: insieme possiamo scoprire il tuo diamante e farlo brillare.

Foto di un badge con una donna sorridente, testo 'Mentoring' sul badge e un'etichetta blu con scritto 'Bocconi MENTOR, ALUMNI MENTORING PROGRAM 2025 Edition'.
Una tessera con nome 'Loretta Stefano', titolo 'Mentor', numero 55, attaccata a una scatola con una graffetta, che si trova in un ambiente professionale o di formazione.
Un quadro con vari strumenti di progettazione e mappe, simbolo del coaching.

  • Focus: sviluppo del potenziale e cambiamento
    Chi ha le risposte: il cliente
    Come funziona: domande potenti + consapevolezza + azione

    Il coach non dice cosa fare.
    Ti accompagna a:

    • chiarire obiettivi

    • cambiare prospettiva

    • sbloccare convinzioni limitanti

    • prendere decisioni allineate

    👉 È centrato sull’essere, sul modo in cui osservi la realtà e agisci in essa
    👉 Perfetto quando vuoi crescere, fare uno step evolutivo, ritrovare direzione

    “Io non ti do la strada, ti aiuto a vedere meglio la mappa.”

  • Focus: apprendimento dall’esperienza
    Chi ha le risposte: il mentor
    Come funziona: condivisione di esperienza, consigli, esempi

    Il mentor è qualcuno che ha già fatto quel percorso:

    • lavora (o ha lavorato) nel tuo stesso settore

    • ti racconta cosa ha funzionato e cosa no

    • ti guida con suggerimenti pratici

    👉 È più direttivo del coaching
    👉 Ottimo per crescere in un ruolo o settore specifico

    “Ti racconto come ci sono passato io.”.

  • Focus: soluzioni e strategie
    Chi ha le risposte: il consulente
    Come funziona: analisi + raccomandazioni operative

    Qui l’esperto:

    • analizza CV, profilo LinkedIn, mercato

    • suggerisce ruoli, mosse, strategie

    • ti dice cosa fare e come farlo

    👉 È orientata al fare
    👉 Utilissima in fasi di transizione, ricerca lavoro, riposizionamento

    “Questa è la strategia migliore per il tuo obiettivo.”

Casa moderna in legno su una collina con erba alta, vicino a un lago con montagne sullo sfondo al tramonto.
Paesaggio montano con sentiero di pietra, vegetazione e montagne con neve in lontananza.

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